课程详情
长虹立川赴日软件人才培训班
简章
1. 对日软件外包行业的现状
近年来，由于对降低生产成本的需求以及国内软件人才不足的现状，向海外进行发包已经成为了日本软件业界的共识。在市场驱动以及政策扶植的背景下，软件外包，特别是对日软件外包近年来在我国取得了长足的进展，规模上已经达到了一定程度。然而，高端人才（即BSE）不足的问题长久以来并没有得到解决。这个问题不解决，会直接影响到发包方和接包房的利益，从而阻碍了该行业的进一步规模扩大。
首先对于发包方而言，缺乏BSE意味着软件开发的上游工作，即进行编码之前的大部分工作必须在日本国内进行，中国一侧只能进行编码和模块工作。进行编码工作的人，无法深刻理解客户的需求，从而很难代码的质量，为了质量，需要日方付出巨大的精力与中方企业进行沟通，从而直接导致了项目成本的。因此，发包方企业的一个迫切需求是，将一部分设计工作以及与中方开发队伍进行沟通的工作，全部由中方BSE进行承担。BSE不足的问题，直接影响到了发包方的利益和发包的积极性。
其次，对于接包方而言，缺乏BSE，意味着企业的软件外包业务永远处于附加价值低下的下游，无法解决客户的问题，直接影响到企业自身的利益。
SE是System Engineer，即系统工程师的缩写。BSE意思是充当桥梁（Bridge）的系统工程师，也就是既懂日语又懂中文的技术人才。从以上分析可以看出，这类人才是目前就业市场上的“香饽饽”。
2. 长虹立川培训中心的培训宗旨
长虹立川培训中心，致力于培养服务外包行业的人才，这一点有别于社会上其它IT培训。为培训班的质量，学员入学之前，需要经过相应的考核，通过之后方可入学。学员从该培训班结业之后，实际上是为自己的职业开辟了一个崭新的前景。无论是赴日，还是在国内就职，选择的空间会十分广阔。
学员结业后，长虹立川培训中心会择优学员进入川博软件有限公司，日语达2级并且面试合格者，可进入赴日流程。暂时不符合条件者，可在自认为符合条件后再次尝试赴日考核，次数不限。对于有在国内工作意向者，长虹立川培训中心也会在您需要的时候助您一臂之力。
3. 川博软件有限公司介绍
川博软件为长虹立川科技有限公司与日本情报开发株式会社的合资公司，该企业从成立之日起，便把培养高端人才作为公司的一个基本政策。经过多年的客户服务经验，我们发现客户实际上并不认同目前很多中国企业所采取的“软件工厂”的做法。客户的真正需求是：需要技术能力强的人才。因此，对日软件外包，发展到今天，已经走到了一个十字路口。基于此原因，川博软件制定了不同于其他公司的培训体系以及考核体系。我们对每一位员工的期待都是一句话：成为LEADER，成为高端人才。
为了培养高端软件人才以及企业的长远发展，公司建立了赴日学习工作制度，赴日期间为2年。2年后作为BSE（Bridge System Engineer）回川博软件工作。根据项目需求，赴日期间也可能延长。目前公司位于天津，但是将来有开设北京及东京分部的计划。
赴日期间的工作生活条件如下：
l 正式工作签证
l 第1年25万日元/月，根据工作能力以及担当的具体任务，第2年有所调整。
l 工作地点：东京圈
l 租金非常便宜的公司宿舍（根据房屋类型不同，月租金分为3万和6万两种）
l 加班费补助
l 交通费补助
赴日流程如下：
l 日语通过2级者，参加川博面试以及日方合作伙伴面试
l 合格后与川博签署，进入赴日流程
资格要求如下：
l 统招统考正规本科学历
l 日语通过日本语能力2级
l 具备的软件编程水平
l 善于与人沟通，性格乐观开朗，具备发展成为BSE或者项目管理人员的潜质。
l 具有将来在川博软件安心工作，与企业共同发展的意向
4. 培训内容
部分：日语
培训目标是通过日本语能力2级，或者达到相应水平
第二部分：对日软件开发课程
培训目标是学员的软件开发能力，特别是具备对日软件开发的相关知识
第三部分：企业实训
进入企业参与实际软件开发项目，让学员能力在中得以大幅
5. 开班方式及收费标准
1）全脱产班
l 培训周期：部分（日语）和第二部分（对日软件开发课程）的培训周期为6个月，第三部分（企业实训）的培训周期为1至2个月。
l 培训时间：每周一至周五，上午9:00-12:00为日语课程，下午13:00-17:00为软件开发课程以及作业和答疑时间
l 班级人数：10人以上开班，每班人数为10到20人
l 培训地点：长虹立川培训中心（天津新技术产业园区海泰绿色产业基地）
6. 报名资格
1） 统招统考正规本科学历
2） 所学为计算机软件，通信，数学，机械等理科专业，愿意将软件开发作为自己的职业方向
3） 具备将来成为一个的软件工程师的职业素质
4） 善于与人沟通，性格乐观开朗，身体健康
7. 联系我们
全脱产班：
长虹立川培训中心
天津市新技术产业园区海泰发展六道6号海泰绿色产业基地K2-7-6层
