“信用管理师”是指运用现代信用经济、信用管理及其相关学科的专业知识，遵循市场经济的基本原则，使用信用管理技术与方法，从事企业和消费者信用风险管理工作的专业人员，是专业性强、知识型、高技能人才。信用管理师”职业属职业，也是化水平高的高端职业，现已列入《中华人民共和国职业分类大典(增补本)》，职业编码为：。金融危机拉响了诚信和信用风险管理警报。为加快专业信用风险管理人才培养推进速度，积极应对生职业化培养进程，满足中国实现尤其是金融领域对外开放对风险管理人才需求，中国市场学会信用工作委员会将于2009-2013年启动“信用管理师职业化培训工程”预计培养100万各类专业信用管理师。

　　"信用管理师" 作为新职业由劳动和社会部2005年3月正式向社会发布。2006年1月，《信用管理师职业标准》亦经劳动和社会部颁发施行。  "信用管理师" 职业定义为在企业中从事信用风险管理和征信技术工作的专业人员,主要工作包括:建立有效的企业信用管理体系；制定企业信用制度与信用政策；在交易前期，对交易对象进行信用调查与评估，确定信用额度与及放账期；在交易中期，对应收账款加强管理，并采取必要的措施转移风险企业债权；在交易后期，对发生的逾期账款进行追收；运用信用管理专业技术及专业的征信数据库防范风险，开拓市场"信用管理师" 是知识高技能人才，信用管理师职业属专业性强，化水平高的高端职业。"信用管理师" 市场前景广阔，随着我国信用管理体系的逐步建立健全，市场需求将越来越大。在今后5年内我国至少需要50万名信用管理经理，25万-50万,数百万信用管理专业人员。信用管理专业技术人员缺口巨大，高端人才尤其匮乏，持有信用管理师职业资格的专业人才前景广阔。  "信用管理师" 岗位引导就业，2008年5月22日，财政部、审计署等部委联合发文，要求企业加强内部控制的管理，明确提出要建立信用风险管理体系，设立信用管理部门和岗位，并要求所有上市公司2009年7月1日起都要按照这个要求执行。充分说明我国信用管理体系建设，已经揭开崭新的一页。

　　培训对象

　　各行政机关、企事业单位中从事信用风险管理和征信工作的人员；从事财务、信贷、税收、担保、保险、企业管理、销售、人力资源等相关工作的人员；各类中介及服务的从业人员；、社团、科研、教育的相关人员；其他从事或准备从事信用管理工作的人员及专科以上学历人员。

　　申报条件

　　（一）助理信用管理师，职业资格三级。具备以下条件：

　　（1）连续从事本职业工作6年以上。

　　（2）具有以技能为培养目标的技工学校、技师和职业技术本专业或相关专业毕业。

　　（3）具有本专业或相关专业专科及以上学历。

　　（4）具有其他专业专科及以上学历，连续从事本职业工作1年以上。

　　（5）具有其他专业专科及以上学历，经本职业助理信用管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业。

　　（二）信用管理师，职业资格二级。具备以下条件：

　　（1）连续从事本职业工作13年以上。

　　（2）取得本职业助理信用管理师职业资格后，连续从事本职业工作5年以上。

　　（3）取得本职业助理信用管理师职业资格后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业信用管理师正规培训达定标准学时数，并取得结业。

　　（4）取得本专业或相关专业本科学历后，连续从事本职业工作5年以上。

　　（5）具有本专业或相关专业本科学历，取得本职业助理信用管理师职业资格后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（6）具有本专业或相关专业本科学历，取得本职业助理信用管理师职业资格后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业信用管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业。

　　（7）取得硕士研究生及以上学历后，连续从事本职业工作2年以上。

　　（三）信用管理师，职业资格一级级。具备以下条件：

　　1、连续从事本职业工作19年以上；

　　2、取得本职业信用管理师职业资格后，连续从事本职业工作4年以上；

　　3、取得本职业信用管理师职业资格后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业信用管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业；

　　4、取得本专业或相关专业本科学历后，连续从事本职业工作13年以上；

　　5、具有硕士、博士研究生学历，连续从事本职业或相关专业工作10年以上。

更多优惠课程请拨打免费热线： 

更多优惠课程请登录: http://tj.pxto.com.cn/