课程详情
PXS | 培训师 | 32课时 | 六日上课 | 如何对症下药——培训需求调查:如 何开发课程;案例(论据)组织一让课 程血肉丰满的关键要素::《PPT制作 原则和技巧…一PPT的精彩展示》;突 破紧张一上台前的课;课程导入 一一鸣惊人的开场白:时间控制一 培训师的硬功夫;结尾设计一让培训意 犹未尽的艺术 | 5800 | |
CX | 创新学 | 32课时 | 六日上课 | 创意的来源和形式;创意6种形式; 创意到创新的转换;创新意识培养;企 业中的创新管理;企业创新案例分享。 | 5800 | |
RL | 人力资源 | 32课时 | 六日上课 | 人力资源规划;招聘与人力配置;培 训与开发;绩效管理;薪酬与福利管 理;劳动关系管理;劳动经济学;劳动 法;现代企业管理;组织行为。 | 5800 | |
CY | 创业课 | 1个月 | 全天 | 企业是什么?为什么要创办企业:为 自己建立一个好的企业构思;评估你的 市场:企业的人员组织:选择一种企业 法律形态:法律环境和你的责任:预测 企业启动资金需求;制定利润计划;判 断你的企业是否能生存:开办企业。 | 5800 | |
LX | 三个月能力训练营 | 三个月 | 时间管理与行为管理;体能与健康管 理;目标训练;礼仪训练;演讲训练; 德行训练;沟通交流训练;人脉关系管 理与团队训练;学习能力训练;创业训 练;内省训练;家庭生活能力训练。 | 9800 |
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