工作内容：
  秘书职业主要从事办公室程序性工作、协助上司处理政务及日常事务并为决策及实施提供服务人员。它包含了从企业基础文书、专职文秘到行政助理等一个完整的行政辅助人员体系，要求从业人员具，备较强的文字和语言沟通能力，综合协助与合作能力，逻辑思维和分析能力等。

五条发展路线：

   一、行政类：这类秘书可以直接到行政管理、办公室主任等职位，常见于部门、大型企业等。  
   二、助理类：可以进一步发展为总经理秘书、总经理特别助理等。  
   三、人事类：可以发展为人力资源主管。  
   四、公关类：从接待、协调工作，可以到公关经理、客户经理等。  
   五、业务类：可以进一步发展成为商务主管、业务经理等。　 
                 

此外，公关能力、辨别是非能力、协调分析能力、办事能力，以及踏实的工作态度与作风，都是一名秘书应具备的专业素质。

职业规划：
　　 当然，只是考量工作技能的参考工具，它能说明你曾接受过这方面的专业培训，考证的过程可以让你学到很多专业知识，对工作技能有一定的作用，具有一定的。但并不是有了就等于有了真正才能，所以，要成为一名好秘书，关键的是对这份工作真正感兴趣，并以此为动力抓住每个机会，不断学习，自我，以适应不断发展着的市场的需求。不应把考证作为终点，不断积累工作中的经验才是职业胜任能力的根本。

行政管理职业前景：
随着社会的高速发展，企业将大量的人力、物力、财力用在业务的拓展上，而将内部服务与管理的职责越来越集中化。原本的办公管理、人力资源部管理、后勤管理等工作逐渐由一个新的部门来承担即综合部或行政部。部门经理的责任和权力在集中、加强的同时，对该部门的责任人有了更高的要求即综合能力要强。该部门对于企业的正常运转有着举足轻重的作用。据调查，在不少中、外企业中，行政经理一职已经上升为一名常务副总来担任。
?? 作为一个企业的“总管家”，行政管理师也是企业必需的中、高端人才，需求的数量极大，薪金也颇不菲。一个行政管理师（行政经理）的月薪一般会在8000以上。
?? LCCIEB，英国伦敦工商局，于1887年，是上大的职业技能鉴定和颁发，在86个设有5000个中心，每年考生超过五十万人。其在英联邦和北美地区广受认可，被誉为“职场通行证”。
?? 企业行政管理是劳动和社会部职业技能鉴定中心（OSTA）在引进英国职业资格NVQ（National Vocational Qualification System）标准体系和考评技术的试点中，与英国伦敦工商局（LCCIEB）联合推出的面向现代企业行政管理人员的职业资格，也称NVQ企业行政管理。
?? 中英合作NVQ“企业行政管理师”职业资格认证国内通用，采用中文授课与中文。该认证深受在华外企认可，因为采用的考核标准与外资企业的用人思路同出一脉，其历史与传统也深为外籍人士所熟知，是总裁助理、行政总监、办公室主任、行政经理等行政管理人士专业能力的佳选择。
就业指数：★★★★★
薪金指数：★★★★
指数：★★★★★